1. Chủ động liên hệ, tìm kiếm khách hàng có nhu cầu khảo nghiệm các loại phân bón, giống cây trồng, chế phẩm sinh học;
2. Xây dựng đề cương nghiên cứu, kế hoạch, tổ chức triển khai và báo cáo kết quả khảo nghiệm cho khách hàng theo đúng các quy định hiện hành về khảo nghiệm phân bón;
3. Phối hợp với các nhân viên khảo nghiệm khác trong quá trình khảo nghiệm, xử lý số liệu để tránh sai sót;
4. Đề xuất, góp ý xây dựng kế hoạch trung hạn và dài hạn, các quy định, tiêu chuẩn, quy chuẩn trong lĩnh vực khảo nghiệm khi được yêu cầu;
5. Tìm kiếm và tiến hành mô hình khảo nghiệm nông dân tiêu biểu. Theo dõi, đánh giá mô hình khảo nghiệm khách hàng;
6. Tổ chức tập huấn, hướng dẫn sử dụng về các sản phẩm khảo nghiệm cho các tổ chức, cá nhân liên quan khi được yêu cầu;
7. Nghiên cứu sử dụng phân bón cân đối cho một cây trồng chủ lực trên một số loại đất chính ở Việt Nam;
8. Quản lý người lao động, tài sản và các nguồn lực khác được giao theo quy định của Trung tâm;
9. Tham gia thực hiện các chương trình, dự án, đề tài KH&CN trong nước hoặc hợp tác quốc tế được giao và thực hiện các nhiệm vụ khác được lãnh đạo phân công.

3. Quyền hạn, trách nhiệm và quan hệ công việc
1. Được đào tạo và cập nhật kiến thức chuyên môn.
2. Đề xuất hoặc tham khảo ý kiến của lãnh đạo Trung tâm để giải quyết vấn đề khi có sai sót
3. Được quyền từ chối thực hiện các công việc trái với qui định pháp luật, vượt khả năng và thiếu nguồn lực.
4. Quan hệ công việc:
+ Nội bộ:
• Báo cáo trực tiếp cho lãnh đạo Trung Tâm
• Quan hệ/ tương tác công việc với tất cả các Ban/khối, phòng ban trong tập đoàn
+ Bên ngoài:
• Các cơ quan quản lý nhà nước có liên quan
5. Khách hàng, Nông dân tiêu biểu để làm mô hình mẫu, cá nhân cho thuê đất để làm khảo nghiệm